Masterclass de Atualizações Trabalhista e Melhores Práticas

OBJETIVO

Este curso visa não apenas aprofundar o entendimento dos participantes sobre as complexidades da lei, mas também fornecer as ferramentas necessárias para implementar processos de RH que promovam um ambiente de trabalho justo, seguro e motivador, garantindo compliance e impulsionando a produtividade e satisfação dos funcionários. Ao concluir o curso, os participantes estarão prontos para aplicar imediatamente suas novas habilidades, trazendo benefícios tangíveis para suas organizações e carreiras.

PÚBLICO-ALVO

Gestores de Recursos Humanos, profissionais de Departamento Pessoal, contadores, profissionais de escritório de contabilidade, empreendedores, proprietários de pequenas e médias empresas, consultores de Recursos Humanos, especialista em complice trabalhista, profissionais em transição de carreira para o Departamento Pessoal.

PALESTRANTE 

Dra. Ester Lima - Advogada, consultora empresarial na área do direito trabalhista, previdenciário e tributário, com especialização em direito empresarial, ministra cursos há mais de 26 anos, Departamento Pessoal, Reforma Trabalhista, eSocial, EFD Reinf, Direito Previdenciário, Dano Moral, Atualização em Legislação Trabalhista e Previdenciária entre outros.

CONTÉUDO PROGRAMÁTICO: 

Introdução

• Decreto 5.452/1943 (CLT)
• Lei de Terceirização - Lei nº 13.429/2017
• Lei de Liberdade Econômica - Lei nº 13.874/2019
• Periculosidade - Lei nº 14.684/2023
• Marco Regulatório da Legislação Trabalhista

Melhores Práticas no

• Processo Seletivo
• Processo Admissional
• Gestão do Contrato de Trabalho, Contrato de Estágio, Contrato de Aprendizagem.
• Controle de Frequência e Jornada de Trabalho
• Segurança e Saúde do Trabalho
• Processo Demissional
• Substituições de Férias
• Combate do Assédio Moral e Sexual

Ponto de Atenção do RH

• Monitoramento de Trabalhador por Câmera
• Obstaculizar Ascensão Profissional por Cor/Raça e Deficiência
• Ofensa a Superior ou Colega de Trabalho na Rede
• Uso do Celular Particular a Serviço da Empresa
• Programa de Bem-estar, Saúde e Qualidade de Vida do Trabalhador.
• Desvio ou Acúmulos de Funções.
• Fraudes na Contratação de Trabalhadores
• Monitoramento dos Trabalhadores nas Redes Sociais

Fiscalização das Normas de Proteção ao Trabalho e de Segurança e Saúde no Trabalho;

• Denúncias sobre irregularidades
• Fiscalização Trabalhista
• Como Lidar com a Fiscalização do Trabalho
• Canais Eletrônicos que podem ser Utilizados
• Situações que são Prioridades na Fiscalização de Irregularidades

INCLUSO

• Certificado
• Material de Apoio (Apostila, caneta e pasta)
• Coffee Break

FORMAS DE PAGAMENTO

• Nota de Empenho (Órgãos Públicos)
• Ordem de pagamento
• Depósito bancário
• Cartão de Crédito (12x sem juros)

INFORMAÇÕES

• Carga horária: 16 horas
• Formato: Presencial e Online
• Investimento: R$ 1.250,00

CONTATO

• E-mail: info@rhcursos.com.br
• Fone: (61) 3965-1929 / 3965-1939
• WhatsApp: (61) 99112-9682